郵船コーディアルサービス株式会社

【大型船舶に関するメンテナンス作業を実施する部門での業務】
・海外含む取引先からの受注対応
・依頼内容の確認、精査
・依頼内容の社内展開
・作業のために必要な各機関への事前申請
・取引先への作業報告書作成、送付
・各国の船舶・港等に関する諸規則の確認、社内展開
・各種資料作成・保管、社内外との調整連絡、電話・メール応対
・その他関連業務
＊デスクワークです。作業はありません。

・TOEIC600以上の英語力（TOEICお持ちでない場合は、これまでの業務での英語利用経験をお聞かせください。）
・学歴不問
＊船舶代理店経験者、船舶管理会社等で、直接本船とのやり取り経験がある方、歓迎！

兵庫県神戸市兵庫区

月例給与(決まって支給されるもの) ：25.5万円～（大学卒業程度）
月例給与に含まれるもの：都市勤務手当、昼食費補助手当、ライフプラン支援金
賞与を合わせた想定年収：408万円～（別途、残業代）
その他：家族手当有り（扶養家族数による）
賞与：有り、直近実績）年2回、計4ヶ月分（原則6月・12月、業績により変動あり）
通勤費：通勤定期代支給
昇給：有り、年1回、毎年4月
社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険等社会保険完備
退職金制度：有り、確定拠出年金制度加入
福利厚生：ライフサポート倶楽部加入、保養所使用可、語学補助制度、リフレッシュ活動費補助制度、資格報奨金制度、財形貯蓄制度、グループ持ち株会制度等あり

【年齢別年収例】
20才　400万円
25才　450万円
30才　500万円
30才準管理職　530万円
別途時間外あり

9時00分～17時00分（休憩12時00分～13時00分）　　☆10時～18時なども、ご相談可能です

土曜日・日曜日・祝日

年末年始、メーデー（5月1日）、創立記念日（7月1日）、夏季冬季休暇、年次有給休暇（入社時14日）、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇他

正社員としての雇用。
開始日はご相談に応じます。
試用期間：有り、6ヶ月（条件変更無し）
定年：60歳
再雇用制度：有り、65歳

就業場所全体11名、部署2名（平均年齢50歳代前半）
原則として転勤無し（但し、会社・本人都合により転勤となることもある）
育児休暇取得実績有り
制服無し（オフィスカジュアル。デスクワークの方も、ご希望に応じて作業着貸与可能。）
禁煙オフィス（喫煙場所：ビル外）

穏やかな社風で、業務に邁進できる環境です。